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末位淘汰、996、不合理加班……為什么名企敢與
  • 作者：DeC
  • 發(fā)表時間：2018-12-06 15:04
  • 來源：未知
為什么有些大公司，可以堂而皇之的不遵守勞動法？

首先他們不是堂而皇之的。其次，勞動法規(guī)定的是有一方不情愿的前提下。

第一，當公司發(fā)展壯大工作機會，成為稀缺資源

不說別的，現(xiàn)在要給你一個名企的offer，我想問你到底去還是不去？要是我，我肯定去。別管什么996，還是瘋狂加班，因為他的待遇真的很OK呀。

這個世界上并不是所有人都希望每天工作八小時，周末雙休，安安穩(wěn)穩(wěn)的度過一生的。

還有很多人，事業(yè)心很重的工作狂，他們會把更多的時間和精力放在事業(yè)上，工作上。

只要工作和事業(yè)能夠給他帶來他所期望的回報。

末位淘汰、996、不合理加班……為什么名企敢與勞動法正面剛？

第二，中國的很多企業(yè)，其實真的是苦過來的

別管是獨角獸還是中小微企業(yè)，只要目前在中國這片大地上還能存活的組織?；旧隙际菑钠D難困苦那個過程當中，汰弱留強留下來的。

并不是一朝一夕的機會主義。因為這里的競爭很激烈，這里的企業(yè)家們明白一個道理，一切都要靠自己去努力獲取，我所以他們也想當然的會要求員工按照他們過去的工作態(tài)度和敬業(yè)度去完成工作。

第三，歸根結底是社會的一種焦慮體現(xiàn)

從企業(yè)到企業(yè)內(nèi)部的員工才到大的獨角獸企業(yè)不斷的融入這種跟蹤的潮流。

說明這個國家這個民族都處于一種極度焦慮的狀態(tài)，這種危機是來自于哪里？

是來自于外部還是來自于內(nèi)部？

是來自于行業(yè)的競爭，還是來自于政策的壓力？

按照道理講，改革開放這四十年來，我們創(chuàng)造的物質(zhì)財富，的確是這個世界上最大的奇跡。

但這個奇跡其實能夠給國民帶來更好的生活水平。

那么在如今呢，卻因為違反一些客觀經(jīng)濟規(guī)律的事情再發(fā)生，導致我們現(xiàn)在面對的情況不容樂觀。

末位淘汰、996、不合理加班……為什么名企敢與勞動法正面剛？

職友：劉亞琪

從法律角度來說，在這些公司只要是公司安排的加班都是按照法律規(guī)定支付加班費的，當然絕大部分員工都是自愿加班。

即使不是自愿，但是也很少有人會為了一點加班費去仲裁的。

有一個歇后語叫：周瑜打黃蓋，一個愿打一個愿挨。


其實大公司加班嚴重大家都是有目共睹的，這個并不是說企業(yè)沒有法律意識，要侵犯員工的合法權益，而是行業(yè)特點。

雖然員工的休息權被“侵犯”了，可是他們得到的遠比普通公司好很多。就拿某為來說，年薪百萬以上的員工比比皆是。

在這類企業(yè)，如果員工嚴格按照法律規(guī)定的每天8小時、每周5天休息，那這些企業(yè)也是不可能做到這么好的。

所以并非是這些企業(yè)膽大包天，而是他們形成了一種文化——為了生存、為了成為優(yōu)秀企業(yè)，必須要努力奮斗，成為狼一樣的人。這是約定俗成的事。

末位淘汰、996、不合理加班……為什么名企敢與勞動法正面剛？

首先，不遵守勞動法的企業(yè)實在是太多了，在國內(nèi)，應該是沒有幾家真正能做到完全按照勞動法來的，原因很有多。

一、勞動法本身還存在漏洞，存在可操作的空間；

二、勞動執(zhí)法部門監(jiān)管力度不夠，往往是民不告官不究；

三、是勞動法的本意是好的，但是如果真的按照勞動法嚴格來執(zhí)行，那很多企業(yè)可以不用活了，早就可以關門了。

為什么說企業(yè)會關門？眾所周知，改革開放以來中國經(jīng)濟得到飛速增長，這個增長是建立在人口紅利的基礎上的，

吸引了大批的企業(yè)、創(chuàng)造了很多的商機、依靠中國的廉價勞動力拼命的去工作，

這樣創(chuàng)造了大量的就業(yè)機會、提升了人民的收入水平、提高了企業(yè)的稅收收入，

促進國家經(jīng)濟的快速發(fā)展，如果說真的嚴格執(zhí)行勞動法，那我們所謂的一些優(yōu)勢就沒有了。

隨著國內(nèi)勞動力成本的增加，現(xiàn)在很多外資企業(yè)已經(jīng)開始撤離中國，國內(nèi)很多中小型民營企業(yè)也處在發(fā)展的艱難轉型時刻，

實體經(jīng)濟很艱難，如果不依靠玩命加班、不踩著勞動法的紅線走，那后面就不是處罰的問題，而是員工失業(yè)、企業(yè)破產(chǎn)的問題。

至于一些名企，它的經(jīng)濟實力絕對強大，效益也非常好，與其說它堂而皇之的不遵守勞動法，

步入說這已經(jīng)成為它的企業(yè)文化，員工們也愿意接受這種話文化，畢竟創(chuàng)業(yè)初期也是依靠大家的拼命工作才有今天的。
 

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