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- 學(xué)歷越低，幸福感越容易滿足？
1、開門見山，對于這種說法，我是不認(rèn)同的。
2、學(xué)歷很低的人，一般情況下他們只能從事技能要求偏低、收入不高的崗位，
這就決定了一般情況下他們過的是很普通的日常生活，也許吃穿用度都要細(xì)細(xì)打量，
從這個角度講我認(rèn)為他們的幸福感不一定很強，畢竟什么地方都要精打細(xì)算，
物質(zhì)欲望較強的可能就很難得到滿足，那這種情況下幸福感肯定就不高了。
但也有很多人，雖然過著很普通的日子，收入可能也不高，但過的確很幸福，這源自于有些人心態(tài)非常好，明白真正重要的是什么。
3、學(xué)歷高的人，并不意味著幸福感就不高，學(xué)歷高的人往往能得到更好的職業(yè)發(fā)展機會，
從而能賺取到更多的錢，但如果這個人不充分考慮自己的情況，對吃穿用度一切都要好的
（畢竟在職場上同事間會比較、更高層次的人見多識廣，很多方面自己也就被潛移默化了），
那他的壓力就會很大，我想這種情況下他的幸福感肯定不強。
但如果他知道自己要的是什么，并不是什么都要攀比或者為了滿足自己的虛榮心而什么都要好的話，
那我想憑著他不錯的工作以及相對不菲的收入，那應(yīng)該幸福感會很高了。
4、所以，幸福感是否強烈的根源不在于學(xué)歷，
而在于一個人內(nèi)心是怎么看待這個花花世界、自己的價值觀是怎樣的、知道哪些才是自己真正需要的，
如果能做好這點，那我認(rèn)為他的幸福感會非常好。
這種說法過于片面，但大部分的時刻呢是比較適合的。
第一，目前而言，教育還真的是改變出身的一條出路
雖然中國的教育制度一直為人所詬病，但是除了這一條路之外，還有其他的方法能夠改變社會的階層嗎？
還能改變一些底層人民的命運嗎？反正我是沒看到。
而且這種改變的效率也在大大的降低。為什么？很簡單。因為馬太效應(yīng)啊。
因為這個時代，當(dāng)財富和權(quán)力集中到少部分人的手里之后，其他的一些資源也會順應(yīng)著跟著他們往部分人那里集中的。
第二，知識可以開闊視野
嗯，其實學(xué)歷這個東西怎么說呢？大部分情況下是沒有什么用的。
但是他卻是找工作的時候，能夠讓對方企業(yè)快速篩選人才的一個門檻。
打個比方，如果我們要找對象。最起碼的要求是對方是個正常的異性吧？
那么在挑選員工的時候，他們的要求就是一個有正常能力的人。
這個能力怎么去衡量？怎么去判斷？最簡單的只有是學(xué)歷了。
第三，越容易滿足，倒是真的
畢竟沒有受過高學(xué)歷的人，他的眼界是不夠的。我過去對于這種說法也是很懷疑。
只要有一天去朋友作為中層管理者的制造型企業(yè)里分享了一堂課之后，我覺得突然明白。
知識付費呀，系統(tǒng)性學(xué)習(xí)啊，終身學(xué)習(xí)啊，嗯，不斷的追求更美好的生活等等等等這一些，并不是三言兩語就能夠引導(dǎo)和激發(fā)的出來的。
也不是擼起袖子加油干，就能夠改變一些人的生存狀態(tài)的。這是一個長期的系統(tǒng)性的復(fù)雜工程。
當(dāng)大部分人吃飽穿暖手有余錢的時候，其實他們就滿足了。
因為他們的過去甚至吃不飽，穿不暖，更沒有錢。所以說你看老百姓是最容易滿足的一群人。
第四，容易滿足和幸福感，不是同一個概念
你現(xiàn)在問很多人，你的幸福感強嗎？他會很懵逼的問號臉，什么是幸福感呢？談一場甜甜蜜蜜的戀愛嗎？
新出的嗯，iPhone能立馬買兩臺嗎？北上廣深的房價我們可以咬咬牙跺跺腳，就買它個五六十平的嗎？
這一切都不是。
這一切又都是。
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